歡迎儀式後人事總監lily特意給她開會介紹人事總體工作，lily自然聽說過市場部那邊的得力乾將，工作能力是職場人首先該具備的技能，聞依的能力早體現在每一年的績效報告上，具有二十幾年人事工作經驗的她舉雙手歡迎聞依的加入。
這個會lily藏了私心，想要親自帶她進入到新工作崗位。
但她顯然低估聞依。
聞依在紐安六年，是中層領導，不會不知道紐安人事架構，可當她能準確說出每一個簡稱含義、每個職能下的工作安排，以及自己接下來所要接手的工作內容，lily直覺，這個人放在她這裡，虧了。
會議只開了半個小時，lily單獨把人留下。
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聞依坐在會客沙發，姿態端正優雅，面容精致，有著江南女孩獨特優雅的韻味，身上絲製襯衫寬松，小腹已肉眼可見微微隆起。
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之前私下聚會，業務部門那邊的高層為她的結婚懷孕扼腕，lily做人事多年，反倒覺得生了孩子之後的女人才是事業上升的關鍵期。
醫藥外企中層，多的是獵頭挖，李總與她商量調動時其實做好她離開的準備，但聞依沒走，lily自此又對她高看一眼。
她得想辦法留住這個人。斟酌片刻，lily和顏悅色問：“懷孕幾周了？”
這是懷孕消息公布以來第一次有人問幾周，聞依卸下心裡一點防備，回應：“十七周。”
“那差不多穩定。”lily估算了會，“這麽說預產期在七月？”
“是。”
lily笑：“真是巧了，我女兒也是七月出生。”
聞依欣喜：“真的呀，寶寶今年多大了？”
“剛上小學，鬧騰得緊。”
“女孩好呀，我也想要個女孩。”
倆人熱絡開了個頭，lily轉入正題：“聞依，我明白你的處境，但是來到我們這才是你職業生涯的新開始。”
“近年來經濟形式多變，不用我多說你應當深有體會，紐安在快速轉型布局，包括已經推出的新部門以及接下來我們著手的組織架構調整，人力資本自然需要相應調整，特別是中高層領導，因此培養擁有不同背景和經驗的領導人是當前重要工作。”
“聞依，你能聽明白我的意思嗎？”
lily是人事專家，這一番話是事實但也是畫餅，聞依聽一半，“lily姐，我明白。”她也會畫餅：“我已經做好準備，在崗期間會認真完成工作，lily姐，我在人事是個新人，希望您不吝賜教。”
“那是自然。”
從辦公室出來，蔣裕湊到她新辦公桌前，“lily姐和你說什麽說這麽久噢？”
蔣裕和她差不多年紀，是招聘組負責人，平時年輕醫藥代表們複試他找不到中層，總愛找到她這裡，聞依好說話，算是幫他不少忙，這次輪到他幫自己，一些內部學習資料全是他發的。
蔣裕性格直爽得像大男孩，聞依開玩笑，“想知道自己去問lily姐呀。”
“別得瑟，以後有你苦頭吃，你以為BP好做？”
聞依以前做業務，跟HRBP有點像甲乙方，她是甲方，BP是乙方，現在換成她是乙方，一次性還要照顧全申城四個區的甲方，當然不好做。
她謙虛道：“請蔣經理可憐，多給我們幾個區招些人才。”
“沒問題，晚上請客。”
“請請請。”
得到允諾，蔣裕踐兮兮說：“對了，忘了告訴你，BP也要參與招聘工作，你等我安排哈。”
“……今晚蔣經理單獨坐一桌。”
“嗨呀，聞經理客氣。”
“快滾吧你。”
蔣裕：“孕婦要保持心氣平和，切忌暴躁易怒。”
聞依用文件夾做了個打人動作，蔣裕邊躲邊離開。
入職新崗位第一天，聞依水都沒能喝幾口，上午開大會，下午和她四個區域BP開小會，其中東區BP張小嵐和她熟悉，幫她不少忙。
聞依深切感慨，無論社會還是職場，多一個朋友多一條路，要是沒有蔣裕和張小嵐，她一個人孤身闖人事，一定會被吞噬得骨肉不分。
晚上要請同事們吃飯，提前給秦南山說過，但他還是發了消息來，問下班沒，去哪裡聚餐，告訴他。
聞依看著這條信息，嘖嘖勾起唇角，秦教授改變可觀啊，會關心人了。
她回：【準備下，去龍灣閣，不喝酒，我可以自己回去。】
又覺得倆人聊天太過乾癟，去搜了個“不用等我”的狗狗可愛表情包發過去。
可兩條消息石沉大海，等下班往外走才收到一個字冷冰冰回復：【好。】
聞依看見消息的那一刻，把先前評價收回，扔進碎紙機，粉碎！改什麽改，一點沒變！
……
六點，夕陽怡人，大學校園鮮活熱烈，籃球場上球鞋摩擦地板的刺耳聲響動人。
數學系辦公室漸空，王老師抬頭活動筋骨，一瞥眼，最裡還有個人，他問：“秦老師，你晚上有課嗎？”
秦南山視線從屏幕上的狗狗表情包移開，溫聲回：“沒有。”
“那怎麽不回去？”王老師大著膽子和他開玩笑，“你這剛結婚，老婆孩子熱炕頭，下班待學校幹嘛呀。”
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